Mehnat va mashg‘ulotlar sohasida jinsi, yoshi, irqi, millati, tili, ijtimoiy kelib chiqishi, mulkiy holati, yashash joyi, dinga munosabati, e’tiqodi, jamoat birlashmalariga mansubligi hamda ishchanlik sifatlariga aloqador bo‘lmagan boshqa belgilar asosida to‘g‘ridan-to‘g‘ri yoki bilvosita cheklovlar yoxud imtiyozlar belgilash kamsitish hisoblanadi.

Biroq, mehnat turiga xos talablar yoki ijtimoiy himoyaga muhtoj shaxslar (voyaga yetmaganlar, nogironligi bo‘lgan shaxslar, homilador ayollar va boshqalar) uchun belgilangan farqlar kamsitish emas.

O‘zini kamsitilgan deb hisoblagan shaxs shikoyat qilish, sudga murojaat etish va yetkazilgan zararni undirish huquqiga ega.

Ibragimov Doniyor Baxtiyor o‘g‘li, Namangan viloyati madaniyat boshqarmasi yuriskonsulti

“1-darajali yurist”